Bu güne kadar çalışanlarımızla her yıl onlarca proje gerçekleştirerek dünyanın 34 ülkesine hizmetler ulaştırdık.
Ekibimizin bir üyesi olmak için, lütfen '' Mevcut İş Pozisyonlarını '' kontrol edin veya öz geçmişinizi değerlendirebilmemiz için bize gönderin.
Başarımızın Anahtarı Sizsiniz!
Kariyerinizde ayrıcalıklı bir dönemi bizle tecrübe ediniz.
Neyin size ilham verdiğini keşfedin.
AÇIK İŞ POZİSYONLARI
-
Üretim Şefi
-
İnsan Kaynakları Uzmanı
-
Teknisyen
İnsan Kaynakları Vizyon ve Politikası
Vizyonumuz
Performansı yüksek, vasıflı ve motivasyonlu çalışanlarla fark yaratmak.
Politikamız
Tunelgroup Soğutma'da benimsenen İnsan Kaynakları politikası iki önemli fonksiyona hizmet etmektedir;
• Bireyleri sorumluluk alma ve inisiyatif kullanmaya motive etmek. Böylece çalışmalarından ve sonuçlarından sorumlulukları olduğunu benimsetmek.
• Çalışanların iş hedeflerine ulaşmasında daha başarılı olmasını sağlamak, aynı zamanda bireyin mesleki gelişimine destek olmak, grup ve takım çalışmasına teşvik etmek.
Hem şirket hedeflerine hem de insan kaynaklarına odaklanarak, bireylerin bir işi başarabilmeleri için en uygun ortamın oluşturmak insan kaynakları politikalarımızın temelini arz etmektedir
Bir üyemiz olmak adına değerlendirilebilmeniz için CV'nizi bizimle paylaşabilir siniz
Tunelgroup Soğutma Sistemleri
CV'nizi Paylaşın
Sınır 10mb